GIUGNO - Minacce informatiche per PMI e gestione dei dati Breach
Sempre più di frequente le piccole e medie imprese sono prese di mira dai criminali informatici, continuamente “a caccia “di risorse (economiche, di calcolo, …) utili ad insidiare i sofisticati meccanismi di difesa informatica.

GIUGNO 2019 - FORMAZIONE OBBLIGATORIA DEL RAPPRESENTANTE DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA (RLS)
Ai sensi del D.M. 16.1.1997 e del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. D.Lgs. 106/2009

GIUGNO 2019: FREE TRADE AGREEMENT: FOCUS UE-COREA /CANADA
Questo corso con modalità “face to face” ha come obiettivo quello di illustrare le opportunità per le imprese che esportano in PAESI ACCORDISTI evidenziando quanto sia importante per le aziende italiane saper sfruttare come vantaggio competitivo il concetto di MADE IN e di ORIGINE PREFERENZIALE. Durante il corso verranno pertanto trattati anche i concetti di base per la determinazione dell’ORIGINE PREFERENZIALE e del MADE IN.

LUGLIO - “FORMAZIONE ADDETTI ALLA SQUADRA ANTINCENDIO” RISCHIO BASSO E MEDIO
A norma D.M. 10/03/98 - D.Lgs. 81/08 e s.m.i. D.Lgs. 106/2009

LUGLIO - “IL PRIMO SOCCORSO GRUPPO A – GRUPPO B e C”
Ai sensi del D.Lgs 81/2008 e s.m.i. D.Lgs. 106/2009 ed ai sensi del Decreto 15.7.2003 n. 388

LUGLIO 2019 - LEAN MANUFACTURING EXPERIENCE
Sperimentare nella pratica i benefici dei principi Lean

LUGLIO 2019 - PIANIFICAZIONE E SEMPLIFICAZIONI DOGANALI:VERIFICARE L’IMPATTO DELLE PROCEDURE DOGANALI SULL’AZIENDA E VALUTARE RISCHI E COSTI
Con l’entrata in vigore del nuovo codice dell’Unione, il 1 maggio 2016, sono diventati tangibili e consistenti i benefici per l’azienda che si certifica AEO e pertanto l’affidabilità “doganale” e la pianificazione delle procedure doganali diventano il trampolino di lancio per l’internazionalizzazione. Questo corso con modalità “face to face” ha come obiettivo quello di Individuare le criticità presenti in azienda che, non permettono di ottimizzare le procedure doganali di importazione ed esportazione.

LUGLIO 2019 - Lean production e development: metodologia, strumenti ed organizzazione
Un corso orientato ai migliori approcci allo sviluppo prodotto nelle le aziende manifatturiere.

ELENCO CORSI GENNAIO - MARZO 2019! I nostri corsi... in continuo aggiornamento
ELENCO CORSI GENNAIO - MARZO 2019! I nostri corsi... in continuo aggiornamento

MEKIT - Corso di qualifica: Tecnico del disegno di prodotti industriali attraverso l'utilizzo di tecnologie informatiche
Si pubblicano i risultati dell'asame di qualifica

GENNAIO - MARZO!! : I NUOVI CORSI PER I PRIMI MESI DEL 2019!!!
IL CATALOGO E' IN CONTINUIO AGGIORNAMENTO!+

24 ore di Formazione obbligatoria per le Aziende CCNL METALMECCANICO
Dal 1° gennaio 2017 le aziende dovranno coinvolgere i lavoratori a tempo indeterminato in almeno un percorso di formazione di 24 ore pro-capite da realizzare nel triennio successivo (entro il 2019)

La scheda di iscrizione per partecipare ai corsi interaziendali!
Vi aspettiamo numerosi!

carta qualità Confindustria Firenze Formazione - Cosefi
carta qualità Confindustria Firenze Formazione - Cosefi

CODICE ETICO COSEFI
CODICE ETICO CONFINDUSTRIA FIRENZE FORMAZIONE COSEFI

 Corso per ESPERTO DI VALUTAZIONE DEGLI APPRENDIMENTI E DELLE COMPETENZE
Allegati
Obiettivi
Il percorso è finalizzato all'inserimento dei partecipanti idonei nell' Elenco Regionale degli Esperti di Valutazione degli apprendimenti e della Certificazione delle Competenze nell'ambito del sistema regionale di riconoscimento e certificazione delle competenze, così come previsto nel D.G.R. 532/2009 che approva il "Disciplinare per l'attuazione del sistema regionale delle
competenze" previsto dal Regolamento di esecuzione della L.R. 32/2002 e s.m.i.
Destinatari
Il corso è rivolto a candidati intenzionati al richiedere lì'iscrizione nelle'elenco regionale degli Esperti di Valutazione degli Apprendimenti e della Certificazione delle Competenze - Per i requisiti di accesso si rimanda al bando allegato
Contenuti didattici

1. Apprendimento permanente, competenze e certificazione




2. Valutazione delle competenze in strumenti diversi: presupposti, contesti, scopi, metodologie (”Assessment”, Bilancio di competenze, Individuazione, Validazione e Certificazione )




3. La valutazione degli apprendimenti e delle competenze: le dimensioni di analisi del processo valutativo




4. Le prove di valutazione: tipologia, criteri di progettazione, modalità di somministrazione delle prove, osservazione e analisi dei dati raccolti




5. La formulazione del giudizio e la gestione delle attività della Commissione di esame




6. L’Esperto di valutazione degli apprendimenti e delle competenze:contesti, funzioni e competenze

Docenti
Per la docenza e l’attività di laboratorio pratico, COSEFI garantisce il contributo degli esperti che hanno per primi contribuito (in Italia e in Toscana) a formalizzare l’AdA e la UC sulla certificazione delle competenze (introducendo nel sistema di formazione professionale il modello di valutazione denominato 'performance assessment'), e che in questi anni hanno realizzato la formazione e la certificazione di centinaia di operatori in Regioni diverse

Piergiovanni Bresciani
Docente all’Università di Urbino, è Presidente della SIPLO (Società italiana di psicologia del lavoro e dell’organizzazione). Ha insegnato nelle Università di Bologna, Genova, Trento. E’ stato rappresentante del Governo italiano nel Management Board del CEDEFOP, il Centro della Commissione UE per lo sviluppo della formazione professionale. Autore di numerosi saggi e volumi, tra cui ‘Capire la competenza. Teorie, metodi e strumenti dalla analisi alla certificazione’ (F. Angeli)
Ofeddu Marcella
Psicologa, lavora da dieci anni sulla certificazione di competenze e standard professionali. Su questi temi ha partecipato all'introduzione dei nuovi sistemi e dispositivi nelle Regioni Toscana, Marche, Sardegna.
Sarchielli Vincenzo
Psicologo, Psicologo del lavoro e delle organizzazioni. Esperto di valutazione degli apprendimenti, ha fatto parte dello staff di progettazione e docenza nei corsi per responsabili della valutazione e certificazione delle competenze promossi da diverse Regioni.
Carla Ruffini
Docente a contratto presso il Dipartimento di Psicologia dell’Università di Bologna. Esperta di orientamento, counseling, bilancio di competenze, validazione e certificazione di competenze e servizi per il lavoro, ha collaborato con Isfol (oggi Inapp) su questi e altri temi
Sede
Cosefi - Confindustria Formazione Firenze via Valfonda 9 Firenze
Durata
100 ore
Quote di partecipazione
1.000,00 euro comprensive dell'esame finale
Date e orari
Le domande di iscrizione dovranno essere presentate all’Ufficio dell’Agenzia Formativa COSEFI Via Valfonda n. 9 dalle 10.00 alle 13.00 entro il 15 maggio 2018
utilizzando i modelli in allegato e corredate da copia di un documento di identità in corso di validità.
Per info: Benedetta Ceccherini - benedetta.ceccherini@confindustriafirenze.it - 055 2707328
Marilena Fiore - marilena.fiore@confindustriafirenze.it - 055 2707329
 
Documentazione allegata, da scaricare:
  Contratto allievi Contratto allievi
  Scheda iscrizione Scheda iscrizione
  Modello cv Modello cv
  Dichiarazione possesso requisiti Dichiarazione possesso requisiti
 
 
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