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Gestione dei conflitti

Risorse Umane e Management
Modalità: ONLINE
Termine Iscrizioni: 07 Oct 2022
Il corso fornisce gli elementi per riconoscere le reali situazioni di conflitto, saperle prevenire, essere in grado di assumere un atteggiamento positivo e proattivo, per lavorare con soddisfazione personale e professionale
Formula
webinar online
Corso a pagamento
Per i soci
• percorso completo: Euro 190,00 + iva
Per i non soci
• percorso completo: Euro 250,00 +iva
• percorso completo: Euro 250,00 +iva
Date e orari
Gestione dei conflitti Data: 14/10/2022 Orario: 10.00 - 12.00 Gestione dei conflitti Data: 21/10/2022 Orario: 10.00 - 12.00
Contatti
Viviana Bugatti
Recapito Telefonico: 055/2707234
E-mail: viviana.bugatti@confindustriafirenze.it
• percorso completo: Euro 250,00 +iva

Il confronto è fondamentale nel nostro processo di crescita, purtroppo né la scuola né la società ci abitua a gestire il confronto in modo collaborativo e costruttivo che spesso sfocia in conflitto.

Con questo corso di formazione l’idea è di riportare ciascun partecipante nella condizione di affrontare e risolvere ogni confronto in modo non conflittuale, mantenendo le relazioni, che nell’ambiente di lavoro sono fondamentali. Fornire gli elementi per riconoscere le reali situazioni di conflitto, saperle prevenire, essere in grado di assumere un atteggiamento positivo e proattivo, per lavorare con soddisfazione personale e professionale

Destinatari

Imprenditori, Vertici Aziendali, middle e top manager, responsabili e coordinatori di team, tu[ coloro che gestiscono persone

Docenti

Riccardo Zuccaro –  Nato ad Ancona il 20 dicembre del 1968, ha il mare nel sangue, di cui ama l’immensità ed il colore blu; è una persona come tante che è cresciuto inseguendo i propri sogni. La sua passione principale sono le persone, per questo ha scelto di dedicarsi al loro sviluppo, sia come individui che come membri di un team. Fondatore di RUCOACHING Srls, Coach Professionista, certificato ACC (Associate Certified Coach) da parte della ICF (International Coach Federation), la più importante federazione internazionale di Coach professionisti. Segue persone, aziende, manager, società sportive e singoli atleti nel loro sviluppo personale e professionale e nel miglioramento delle loro performance. È formatore per l’implementazione di tutte quelle competenze trasversali proprie dell’area relazionale e comunicativa, oggi fondamentali per il contesto sociale e la crescita professionale, competenze generalmente riunite nelle parole anglosassoni Soft Skills. Affianca gli imprenditori nella gestione e sviluppo delle Risorse Umane, certo che il capitale umano è il vero valore aggiunto in azienda che nessuno può premettersi di sottovalutare. Ha pubblicato l’ebook “Il Mental Coaching Sportivo: come il metodo del coaching può essere di supporto all’atleta professionista e non".

Programma

Nelle due sessioni di training, attraverso l'uso di strumenti game-based, esercitazioni e role-play, ad esempio nella auto-valutazione dei propri comportamenti e analisi e soluzione di dinamiche conflittuali – saranno forniti ai partecipanti elementi pratici e teorici per:

  • riconoscere ed affrontare situazioni conflittuali
  • sviluppare abilità personali per affrontare situazioni conflittuali: auto-percezione, capacità di ascolto, mentalità negoziale, ecc.
  • evitare errori comunicativi e applicare consapevolmente tecniche di comunicazione interpersonale, nel rispetto di tutti gli attori coinvolti
  • analisi e gestione pratica dei conflitti
  • migliorare attraverso il superamento dei conflitti
  • azioni per evitare il ripetersi del conflitto

Altre informazioni

Il corso si realizza con un minimo di 6 partecipanti
Dalla seconda persona iscritta si applica il 10% di sconto sulla quota di partecipazione
Il percorso è finanziabile attraverso l’utilizzo del conto formazione di Fondimpresa e Fondirigenti
Ad ogni partecipante sarà rilasciato un attestato di partecipazione
Il percorso formativo può essere realizzato in forma “residenziale" e prevede:

  • Formazione presso la propria sede aziendale
  • La possibilità di inserire fino a 10 dipendenti per ogni gruppo formativo
  • Trainer qualificati
  • La condivisione degli obiettivi e la definizione del contesto aziendale
  • L’insieme dei materiali d’aula in formato elettronico

Se sei interessato all'argomento e vuoi realizzare questo corso in azienda scrivi a info@cosefi.it ,il nostro team di esperti ti ricontatterà per progettare un training personalizzato e studiato appositamente per la tua organizzazione.

Contatti

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