Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro
Le norme relative alla sicurezza sul luogo di lavoro e agli obblighi per i lavora- tori e per le aziende sono regolamentate dal Decreto Legislativo 81/2008 contenuto nel Testo Unico, ovvero un provvedimento che è stato emanato al fine di racchiudere e coordinare all’interno di un unico documento tutta la normativa vigente in tale ambito.
Oltre a fornire alle imprese informazioni, aggiornamenti, consulenza ed orientamento data la complessa regolamentazione, viene posta particolare attenzione all’offerta formativa e consulenziale con convenzioni e progetti organizzati con il supporto dei migliori professionisti del settore.
Obiettivi
Fornire informativa dettagliata sulle novità riguardanti la regolamentazione vigente e garantire la prevenzione e protezione dal rischio.
Gli strumenti utilizzati:
- la consulenza professionale altamente specializzata in materia, tesa ad individuare le possibili aree critiche e definire le modalità di azione per correggerle;
- l’offerta di corsi sempre aggiornata per una formazione a 360° realizzata in modo da adattarsi al meglio alle esigenze di ciascuna impresa e volta a promuovere consapevolezza, conoscenza e giuste competenze dei dipendenti delle aziende.
Obiettivi Fornire informativa dettagliata sulle novità riguardanti la regolamentazione vigente e garantire la prevenzione e protezione dal rischio.
Gli strumenti utilizzati:
- la consulenza professionale altamente specializzata in materia, tesa ad individuare le possibili aree critiche e definire le modalità di azione per correggerle;
- l’offerta di corsi sempre aggiornata per una formazione a 360° realizzata in modo da adattarsi al meglio alle esigenze di ciascuna impresa e volta a promuovere consapevolezza, conoscenza e giuste competenze dei dipendenti delle aziende.
Fornire informativa dettagliata sulle novità riguardanti la regolamentazione vigente e garantire la prevenzione e protezione dal rischio.
Gli strumenti utilizzati:
- la consulenza professionale altamente specializzata in materia, tesa ad individuare le possibili aree critiche e definire le modalità di azione per correggerle;
- l’offerta di corsi sempre aggiornata per una formazione a 360° realizzata in modo da adattarsi al meglio alle esigenze di ciascuna impresa e volta a promuovere consapevolezza, conoscenza e giuste competenze dei dipendenti delle aziende.